Reprendre une entreprise à Apatou 97317

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Apatou, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Apatou

58Créations
2Ventes & cessions
1Procédures collectives
9Radiations

Activité récente à Apatou

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Apatou :

Création / immatriculation Afoo, Francois
Modification Amainsa, John
Création / immatriculation JRT LOCATION
Création / immatriculation GROUPE THEISSA
Création / immatriculation Amainsa, Jhon
Création / immatriculation Saint-Eloi, Jeannot
Radiation John, Kandaka Nafitari
Création / immatriculation Michel, Antonis
Création / immatriculation ETENACH TP
Création / immatriculation Koeloeman, Melvin Marcus
Création / immatriculation Jacobi, Eugenie Marjorie
Modification ETENACH TP
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 97317

Entreprises à reprendre à Apatou

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Apatou à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

11TPE actives à Apatou
1Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

SOCIETE NOUVELLE AMBULANCE MOUTENDE

86.90A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 55 ans

LS MAIMAN (LS MAIMAN)

47.78C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 42 ans

ALLIANCE AMBULANCES 973 (ALLIANCE AMBULANCES 973) (ALLIANCE 973)

86.90A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 23 ans

ASSOCIATION DE PREFIGURATION DE LA REGIE DE TERRITOIRE KUMAKU

88.99B

6 à 9 salariés

ASSOCIATION MAMA BOBI

94.99Z

1 à 2 salariés

EURL PHARMACIE BADJI

47.73Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 52 ans

COMPAGNIE MINIERE ESPERANCE

07.29Z

1 à 2 salariés

KAAKITI

94.99Z

1 à 2 salariés
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 97317 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Apatou ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Apatou.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Apatou

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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