Reprendre une entreprise à Autevielle-Saint-Martin-Bideren 64390

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Autevielle-Saint-Martin-Bideren, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Autevielle-Saint-Martin-Bideren

16Créations
0Ventes & cessions
7Procédures collectives
15Radiations

Activité récente à Autevielle-Saint-Martin-Bideren

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Autevielle-Saint-Martin-Bideren :

Modification SCI LAULHE
Modification LAULHE-ORRIULE
Modification SCI LEROY CONSTANTIN
Modification SAUVETERRE CONSTRUCTION
Modification DELYA
Modification La Légende
Modification AITA SEME
Procédure collective EURL ETS CHEVALIER
Création / immatriculation HEL RESTAURATION
Modification TILICLÉ
Modification Société Michel JAUREGUIBERRY
Modification PATRICE ROUMAS
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 64390

Entreprises à reprendre à Autevielle-Saint-Martin-Bideren

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Autevielle-Saint-Martin-Bideren à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

6TPE actives à Autevielle-Saint-Martin-Bideren
2Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

HARMONIE MUSIC

47.63Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

JEAN-PHILIPPE SAINTE-CLUQUE

43.31Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans

COMMUNE AUTEVIELLE ST MARTIN BIDEREN

84.11Z

3 à 5 salariés

SAMUEL TRUTAT (SAM AUTO)

45.11Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 48 ans

SAS TOO LATE ESCAPE GAME (TOO LATE ESCAPE GAME)

93.29Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 41 ans

SARL BLONDAIN

55.10Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 46 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 64390 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Autevielle-Saint-Martin-Bideren ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Autevielle-Saint-Martin-Bideren.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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