Reprendre une entreprise à Beauregard-Vendon 63460

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Beauregard-Vendon, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Beauregard-Vendon

15Créations
1Ventes & cessions
5Procédures collectives
11Radiations

Activité récente à Beauregard-Vendon

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Beauregard-Vendon :

Modification MANY HOME
Modification All4home Limagne
Modification TAXI FAURY
Modification EXPLOITATION AGRICOLE A RESPONSABILITE LIMITEE GROUPAGRI
Création / immatriculation THIBERT, Sylvain
Modification PLIGOT
Modification RICHARD FAURE
Modification PLIGOT
Modification ENERGIE CITOYENNE EN COMBRAILLES
Modification TRANSPORTS PATRIE BERTRAND
Modification ENERGIE CITOYENNE EN COMBRAILLES
Modification SCI VERMEL 87
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 63460

Entreprises à reprendre à Beauregard-Vendon

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Beauregard-Vendon à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

16TPE actives à Beauregard-Vendon
4Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

NESTLE WATERS EMENA (NWF)

69.20Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

CREXECO

71.12B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

LA CIGALE

56.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 65 ans
Transmission probable

DIAS ELECTRICITE GENERALE

43.21A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 66 ans

LES TOITURES DE PAULINETTE (BLAIRY)

43.91A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 39 ans

WATHE (WATHE)

47.91B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 31 ans

CEDRIC PHILIPPE (ENTREPRISE PHILIPPE)

43.34Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 51 ans

CBC

43.22A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 50 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 63460 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Beauregard-Vendon ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Beauregard-Vendon.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Beauregard-Vendon

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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