Reprendre une entreprise à Bordères-sur-l'Échez 65320

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Bordères-sur-l'Échez, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Bordères-sur-l'Échez

26Créations
0Ventes & cessions
4Procédures collectives
17Radiations

Activité récente à Bordères-sur-l'Échez

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Bordères-sur-l'Échez :

Modification FINE LAME
Radiation LES CARMES
Création / immatriculation PERTUISOT, Auriane
Modification ROHAT, Marion
Modification MAISON THEAS
Modification IMAGINATIQUE
Modification MARTINEZ FRERES
Modification PHARMACIE PRINCIPALE
Modification TAXI CAZA
Modification L'ENCLAVE INSOLITE
Modification LOLCHRIST
Création / immatriculation JAMAIS OUBLIER
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 65320

Entreprises à reprendre à Bordères-sur-l'Échez

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Bordères-sur-l'Échez à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

97TPE actives à Bordères-sur-l'Échez
8Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

FUN LOISIRS

93.29Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 82 ans
Transmission probable

LOCA +

77.32Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

LEANDRO BATIMENT

43.99C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

MIRA

52.10B

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 73 ans
Transmission probable

DRAGON IMPERIAL

10.13B

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 74 ans
Transmission probable

ERAM MANAGEMENT

47.72A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 71 ans
Transmission probable

SARL A L ESCALIERS CREATIONS

16.23Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

SOC BC SERVICES

77.11A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 65 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 65320 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Bordères-sur-l'Échez ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Bordères-sur-l'Échez.

Avant de vous lancer

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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