Reprendre une entreprise à Brens 81600

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Brens, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Brens

12Créations
0Ventes & cessions
12Procédures collectives
2Radiations

Activité récente à Brens

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Brens :

Modification A.D.M. BOIS ET FORETS
Modification ROBERT & FILS
Modification Conséquences Éditions
Création / immatriculation AMALRIC, Marie-Christine, Renée, Madeleine, PINOL
Modification COMETE PROD
Modification BOULOC AUTOMOBILE
Modification BSPL & ASSOCIES II
Modification MIL-TEK SUD-OUEST
Modification SAS METS-LI METS-LO
Modification SARL OR.SI TUBE
Modification VBH
Modification COMPAGNIE FRANCAISE DE WHISKY
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 81600

Entreprises à reprendre à Brens

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Brens à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

92TPE actives à Brens
13Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

SOL

64.20Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

BAHIA CLUB (BAHIA CLUB)

93.29Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

EARL LAVEZE

01.21Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 65 ans
Transmission probable

DIEZ CLUB (DIEZ CLUB)

56.30Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

TRANS-BOIS-SERVICE

49.41A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 74 ans
Transmission probable

AOF-MAQUETTES

74.10Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

FAMILLE GUIBAUD

46.34Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

BVZ 81

43.99C

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 81600 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Brens ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Brens.

Avant de vous lancer

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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