Reprendre une entreprise à Cliponville 76640

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Cliponville, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Cliponville

25Créations
1Ventes & cessions
4Procédures collectives
3Radiations

Activité récente à Cliponville

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Cliponville :

Modification DENISE TRAVAUX PUBLICS
Modification BLOND FORMATION
Modification ALMENOX
Modification JEREMY LEGROS
Modification SAVOIRS ET TRADITIONS
Modification SELARL CABINET PARAMEDICAL DE LA PLACE
Modification SAVOIRS ET TRADITIONS
Modification SAVOIRS ET TRADITIONS
Modification SAVOIRS ET TRADITIONS
Création / immatriculation SCI ARBRE ET FLEUR
Création / immatriculation SCI 3LR
Modification LECONTE T.P.
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 76640

Entreprises à reprendre à Cliponville

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Cliponville à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

8TPE actives à Cliponville
2Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

GAEC DUVAL

01.50Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

EARL DES HORTENSIAS

01.50Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans

SABLAGE APPLICATION PEINTURE REVETEMENT (SAPR)

43.34Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 31 ans

CEDRIC DUPARC

43.32B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 48 ans

PASCAL LE BESNE

01.50Z

1 à 2 salariés

VIRGINIE SIMON (STUDIO NORMANDIE)

74.20Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 41 ans

EMERICK VASSE

01.50Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 46 ans

COMMUNE DE CLIPONVILLE

84.11Z

3 à 5 salariés
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 76640 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Cliponville ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Cliponville.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Cliponville

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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