Reprendre une entreprise à Cronat 71140

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Cronat, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Cronat

21Créations
0Ventes & cessions
3Procédures collectives
9Radiations

Activité récente à Cronat

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Cronat :

Modification SOTTY STORES ET FERMETURES
Modification O COMPTOIR N'-Y-COLAS
Modification FOCAL EBENISTERIE BOURGOGNE
Modification FT ELEC 71
Modification MD Maltat
Modification HOLDING NOVAVIDA
Radiation PUZENAT, Thierry, PUZENAT
Radiation EURL DAVID CURTIL
Modification BORDE ENTRETIEN ESPACES VERTS
Modification BORDE CREATION ET PAYSAGE
Modification SPFPL ALFA
Modification PHARMACIE CHARTON
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 71140

Entreprises à reprendre à Cronat

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Cronat à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

12TPE actives à Cronat
2Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

SCEA DE LA BAULME

01.42Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Transmission probable

NADINE KARLINSKI (PLANTARD)

96.02A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 56 ans

OFFICE CENTRAL COOPERATION A L ECOLE (OCCE 71)

94.99Z

1 à 2 salariés

COMMUNE DE CRONAT

84.11Z

6 à 9 salariés

EARL JOURDIER

01.45Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 51 ans

SAINT ROMAIN TP (SAINT ROMAIN TP)

43.12A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 50 ans

PHARMACIE BLOND (PHARMACIE BLOND)

47.73Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 47 ans

SCP VETERINAIRE S.BUTSERAEN-C.DORT-C.BELLON-J-P.CLERGET-C.AUDRA ET M.GITTON

75.00Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 37 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 71140 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Cronat ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Cronat.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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