Reprendre une entreprise à Évette-Salbert 90350

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Évette-Salbert, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Évette-Salbert

16Créations
1Ventes & cessions
2Procédures collectives
10Radiations

Activité récente à Évette-Salbert

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Évette-Salbert :

Création / immatriculation JOHLA
Modification MJ PEINTURE
Radiation GRENIER, David, Alphonse, René
Modification HERBIER
Modification SAS ART DU VERRE
Modification SINTEFF
Création / immatriculation SCI Y-FIZ
Modification CODES INTERIEURS
Modification Holding SOM
Modification CHRISTIAN THOMME
Modification TRANSPORTS LOCATION PELTIER DENIS
Modification SAS PELTIER FIOUL
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 90350

Entreprises à reprendre à Évette-Salbert

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Évette-Salbert à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

25TPE actives à Évette-Salbert
9Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

DEMENAGEMENTS DU LION

49.42Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 72 ans
Transmission probable

RFM RESTAURATION

56.10C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 62 ans
Transmission probable

JOCELYN DELOYE

43.32A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 63 ans
Transmission probable

EARL VOISINET

01.41Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

SAS CENTRE EQUESTRE DE DIVONNE

85.51Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 73 ans
Transmission probable

SARL TRANSPORTS LOCATION PELTIER DENIS

49.41A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

BCD SARL

16.23Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

CHRISTIAN THOMME EURL (EURL CHRISTIAN THOMME)

43.21A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 65 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 90350 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Évette-Salbert ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Évette-Salbert.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Évette-Salbert

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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