Reprendre une entreprise à Eymoutiers 87120

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Eymoutiers, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Eymoutiers

16Créations
0Ventes & cessions
17Procédures collectives
2Radiations

Activité récente à Eymoutiers

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Eymoutiers :

Modification CHAPELLE VASSIVIERE SCIAGES
Modification HOLDING BERQUIER
Procédure collective BARRY LOIC
Procédure collective A.D.M.R.
Modification EURL VALERIANE
Modification LA PILOUVIENNE
Modification Rennies, Didier
Modification SOCIETE VERGNE
Modification Manoir de Plainartige
Procédure collective DEGUILLAUME AUTHENTIC
Procédure collective LA CORDONNERIE PELAUDE
Modification BACT
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 87120

Entreprises à reprendre à Eymoutiers

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Eymoutiers à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

70TPE actives à Eymoutiers
6Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

EYMOUTIERS AUDITION (EYMOUTIERS AUDITION)

47.74Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 75 ans
Transmission probable

CENTRALE DE CHARNAILLAT

35.11Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 78 ans
Transmission probable

HENRI VIGNES LIVRES ANCIENS (LIBRAIRIE VIGNES)

47.79Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

SAINT ETIENNE TELEMENAGER

47.54Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

LE PLATEAU D'EMILE

56.21Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 69 ans
Transmission probable

EURL PICHOU SEBASTIEN

43.91B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 55 ans

SOC HYDRAULIQUE ETUDES MISSIONS ASSISTAN (SHEMA)

35.11Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 48 ans

SHYN TELECOM

47.42Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 42 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 87120 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Eymoutiers ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Eymoutiers.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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