Reprendre une entreprise à Grand-Fayt 59244

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Grand-Fayt, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Grand-Fayt

14Créations
0Ventes & cessions
3Procédures collectives
10Radiations

Activité récente à Grand-Fayt

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Grand-Fayt :

Modification PHARMACIE PAMART
Modification COMPAGNIE DES ASSOCIES NORD EST LAIT INDUSTRIE ALIMENTAIRE DENOMINATION SOCIALE ABREGEE : S.A.S CANELIA
Modification ROSKA
Modification J.L. DENTAL
Modification DUPAS Terrassement
Procédure collective BERTRAND, Jean-Christophe
Création / immatriculation Deboffe, Lea Andrea
Création / immatriculation Stamanne, Estelle Brigitte Annaelle Stéphanie
Création / immatriculation THD
Modification O FOLIES ARTISTIQUES
Modification Glatigny Entretiens et Espaces Verts
Création / immatriculation FNNN
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 59244

Entreprises à reprendre à Grand-Fayt

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Grand-Fayt à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

7TPE actives à Grand-Fayt
0Dirigeants senior (55+) repérés

OFFICE CENTRAL COOPERATION ECOLE DU NORD (OCCE)

94.99Z

3 à 5 salariés

GAEC RECONNU SWEERTVAEGHER MERLANT

01.41Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 46 ans

ATELIER AMELIE FONTAINE

71.11Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 41 ans

GAEC JAMARD TROKAY

01.50Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 50 ans

DREVET

43.22B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 38 ans

TRANSPORTS RODOLPHE NAVEAU

49.41B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 34 ans

LNBPC

55.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 40 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 59244 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Grand-Fayt ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Grand-Fayt.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Grand-Fayt

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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