Reprendre une entreprise à Groléjac 24250

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Groléjac, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Groléjac

5Créations
0Ventes & cessions
2Procédures collectives
71Radiations

Activité récente à Groléjac

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Groléjac :

Modification LA MAREE CHARENTAISE NG
Modification LES CHALETS DE DOMME
Création / immatriculation G2TOCK
Modification SOCIETE PERIGOURDINE DE DISTRIBUTION CENACOISE
Création / immatriculation DURAND, Jean-Baptiste
Radiation ENTREPRISE MALAURIE
Modification CARDAMONE
Procédure collective BMSL GROLEJAC
Modification Camping Moto Dordogne
Modification ARTHUR MACONNERIE
Modification STOFFELEN, Iris
Modification FREYTET BOIS ET MATERIAUX
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 24250

Entreprises à reprendre à Groléjac

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Groléjac à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

21TPE actives à Groléjac
5Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

LAUNI SAS

47.11C

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

SARL ISSARTIER

43.32A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

BATI SOLUTIONS EXPERTISES (BSE) (BSE)

71.20B

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 62 ans
Transmission probable

AUDRERIE ALAIN

43.91A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Transmission probable

AU BON PAIN DE GROLEJAC (AU BON PAIN DE GROLEJAC)

10.71C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans

LES GRANGES

55.30Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 42 ans

LOU BERRET

46.38B

6 à 9 salariés

ETS PHILIPPE CLER

43.22B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 37 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 24250 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Groléjac ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Groléjac.

Avant de vous lancer

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Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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