Reprendre une entreprise à Jard-sur-Mer 85520

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Jard-sur-Mer, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Jard-sur-Mer

17Créations
3Ventes & cessions
4Procédures collectives
8Radiations

Activité récente à Jard-sur-Mer

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Jard-sur-Mer :

Modification BOULANGERIE DION
Radiation ABG FONCIER
Création / immatriculation FAM
Radiation Dubois, Samuel
Modification Vaka consulting
Modification CHEZ POPETTE
Procédure collective DURFORT, Frédéric, DURFORT (EI)
Modification DEPHI CONSEILS
Radiation Vuillaumey, Bruno
Modification HOLDING GATINEAU
Modification AVANCE
Modification "FLORENCE BERTHAUD"
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 85520

Entreprises à reprendre à Jard-sur-Mer

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Jard-sur-Mer à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

141TPE actives à Jard-sur-Mer
11Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

L'ANNEXE DU FABRICANT

47.51Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Transmission probable

LES ASTERIDES

55.20Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 74 ans
Transmission probable

ARNAUD PAGET

66.22Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

AGENCE DES PINS

68.31Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 62 ans
Transmission probable

SWEET LADIES

47.71Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 79 ans
Transmission probable

LABEL AUTO

45.20A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 74 ans
Transmission probable

SARL L'HUITRE PERLIERE

47.81Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

GODARD

70.10Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 85520 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Jard-sur-Mer ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Jard-sur-Mer.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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