Reprendre une entreprise à Jons 69330

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Jons, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Jons

8Créations
0Ventes & cessions
1Procédures collectives
4Radiations

Activité récente à Jons

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Jons :

Modification POOLWEB
Modification VETERINAIRE MAJOLANE
Modification COIFFEUR BARBIER PACHECO
Modification Taxi Daoudi
Modification RHODANIENNE DE DISTRIBUTION
Modification SAABTP
Modification AURIGA FORMATION
Modification SOCIETE IMMOBILIERE D'ETUDES DE PROMOTION ET D'INVESTISSEMENT DE LOISIRS
Modification LE 330
Modification DIMOTRANS GLOBAL TRANSPORT
Modification SCALP
Modification NEWCO III
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 69330

Entreprises à reprendre à Jons

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Jons à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

70TPE actives à Jons
10Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

FRATTA LOGISTIQUE ET SERVICES (FLS)

70.10Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 66 ans
Transmission probable

GROUPE AZUR

70.10Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Transmission probable

NACOES (RESTAURANT DU PONT DE JONS)

56.10A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

VIP VOS IDEES PLASTIQUES (VIP)

22.29A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

MONIN

43.91A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

DAMA

64.20Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

EARL LA GAROTIERE

01.50Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

FCD COIFFURE

96.02A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 78 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 69330 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Jons ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Jons.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Jons

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
Un conseiller dédié, pas un robot Un humain vous rappelle pour calibrer votre projet. Réponse sous 24h ouvrées, sans engagement.
Réponse sous 24h

Être rappelé gratuitement à Jons

Un conseiller calibre votre projet de portage : TJM, statut, salaire net. Sans engagement.

  • ✓ Réponse sous 24h ouvrées
  • ✓ Sans engagement
  • ✓ Vos données restent confidentielles
Vos données sont traitées conformément à notre politique de confidentialité. Vous pouvez retirer votre consentement à tout moment.