Reprendre une entreprise à Kirchberg 68290

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Kirchberg, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Kirchberg

16Créations
2Ventes & cessions
3Procédures collectives
12Radiations

Activité récente à Kirchberg

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Kirchberg :

Modification TANALS
Création / immatriculation JENNY, Nathan
Modification PFEIFFER, Katia
Modification SCI ALEXIS
Modification IMAGINE
Modification LRDIS
Modification ETABLISSEMENTS BERTIN SARL
Modification ROTISSERIE DU LAC D'ALFELD
Modification ROTISSERIE DU LAC D'ALFELD
Modification THOMAS SAS
Modification REITZER INVEST
Modification MASDIS
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 68290

Entreprises à reprendre à Kirchberg

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Kirchberg à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

14TPE actives à Kirchberg
4Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

OSMI RESILIENCE

58.11Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

FLUHR AUBERGE DU NEUWEIHER

55.10Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

GARAGE JEAN PAUL ROOS SARL

45.20A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

GULLY ET FILS

02.40Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 66 ans

OCCE SECTEUR DU DEPARTEMENT DU HAUT RHIN

94.99Z

1 à 2 salariés

COMMUNE DE KIRCHBERG

84.11Z

6 à 9 salariés

RUPT ASSUR

66.22Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 48 ans

SYNDICAT INTERCOMMUNAL SCOLAIRE LES CASTORS (SIVOS)

84.12Z

1 à 2 salariés
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 68290 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Kirchberg ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Kirchberg.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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