Reprendre une entreprise à LaBollène-Vésubie 06450

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à LaBollène-Vésubie, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à LaBollène-Vésubie

8Créations
1Ventes & cessions
5Procédures collectives
11Radiations

Activité récente à LaBollène-Vésubie

Les dernières annonces publiées au BODACC pour LaBollène-Vésubie :

Radiation Touanen, Nicolas
Radiation NICOLAS, Carla, Irene, Chantal
Radiation RAHIER, André-Paul
Modification ALPES D'AZUR IMMOBILIER
Radiation POLAK, Edyta, MAJLERGAARD
Radiation CUQSAC, Quentin
Modification SOCIETE D'EXPLOITATION DE L'HOTEL LA BONNE AUBERGE
Modification SANTHEL
Modification SANTHEL
Modification LA BOUTIQUE DU RUISSEAU
Modification SANTHEL
Modification FORTEX GLOBAL
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 06450

Entreprises à reprendre à LaBollène-Vésubie

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de LaBollène-Vésubie à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

17TPE actives à LaBollène-Vésubie
5Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

CORINNE NICOLAS (GIMENES)

55.10Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 65 ans
Transmission probable

GEORGY DETREILLE (DETREILLE GERARD ET GEORGY)

47.23Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

SCMG

43.99C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

SARL BOIS GIRAUDO

46.73A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 76 ans
Transmission probable

SANDRINE ROGERI (MICHAUD)

01.41Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 56 ans

DG06450

56.10A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 38 ans

MB MACONNERIE

43.99C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 38 ans

JEAN-MARC NERVI

45.20A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 54 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 06450 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à LaBollène-Vésubie ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à LaBollène-Vésubie.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à LaBollène-Vésubie

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  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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