Reprendre une entreprise à Loudun 86200

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Loudun, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Loudun

13Créations
0Ventes & cessions
8Procédures collectives
7Radiations

Activité récente à Loudun

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Loudun :

Radiation BOISSINOT
Procédure collective DHOMMEE
Modification SOLIDARITE TRAVAIL INNOVATION - S.T.I.
Procédure collective Pineau, Raphaël Geoffroy, Pineau (EI)
Modification BUENE SANTE
Modification Menuiserie DUPLENNE
Modification Pourquoi pas
Modification HOLDING HAL
Modification JPS NRJ
Modification SORECOV
Modification SAS LES TIREAUX
Modification LOUDUN PLUS S.A.R.L.
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 86200

Entreprises à reprendre à Loudun

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Loudun à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

182TPE actives à Loudun
12Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

SELARL DU DOCTEUR LAURENT MALA

86.22C

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 62 ans
Transmission probable

OUEST ASSURANCES

66.22Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

LES CHAMPS DU SOLEIL

46.69A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 64 ans
Transmission probable

MAISON FUNERAIRE RANCHE (MAISON FUNERAIRE RANCHE)

96.03Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

LABEL AUTO

45.20A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 74 ans
Transmission probable

SARL TIFFENEAU RAVALEMENT

43.39Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

SOCOVAL EXPERTISE

69.20Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 64 ans
Transmission probable

LES BIJOUTERIES COUVRAT CAILLE

47.77Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 68 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 86200 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Loudun ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Loudun.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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