Reprendre une entreprise à Mazan 84380

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Mazan, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Mazan

14Créations
0Ventes & cessions
3Procédures collectives
11Radiations

Activité récente à Mazan

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Mazan :

Radiation NAOÏA FLEURS
Modification A.T.M.
Création / immatriculation MEUNIER, Rudy, Patrick
Modification GAUTHILDE
Modification MIRAMAR
Création / immatriculation GJ du chateau
Modification BERGER, Laura
Modification A.T.M.
Radiation OSMANI, Mounji, Shinya, OSMANI
Radiation AUBLÉ, Vanessa, Laétitia
Création / immatriculation RUNDSTADLER, Noah, Eddy, René
Modification ETABLISSEMENTS LECOMPTE
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 84380

Entreprises à reprendre à Mazan

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Mazan à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

197TPE actives à Mazan
7Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

FLORENCE ODDON (CHAUPIN)

86.21Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

SARL C T C

71.20A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

EARL REYNAUD ALBERT ET OLIVIER

01.21Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 82 ans
Transmission probable

BLUECOMMIT

62.02A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 64 ans
Transmission probable

HOLDING THODACA

64.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

NB INFRA (NB INFRA)

71.12B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

PATRICE ROUVIER (BLUE HORIZON)

77.21Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 59 ans

C & M GESTION (CIMM GESTION - GEST'IN)

68.31Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 46 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 84380 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Mazan ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Mazan.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Mazan

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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