Reprendre une entreprise à Merville 59660

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Merville, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Merville

21Créations
0Ventes & cessions
11Procédures collectives
5Radiations

Activité récente à Merville

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Merville :

Procédure collective Karti Business
Modification FREMEAUX - CARLIER
Création / immatriculation MORONVAL, Célia, Daniela
Modification SARL L'ATELIER DU CHENE
Modification PIERRE FEUILLE CISEAUX
Modification FR HOLD EXPRESS
Modification STAUB FONDERIE
Création / immatriculation LES DELICES DU FOUR
Modification Xamit
Modification KIKI ET GROMINET EXPRESS
Modification LIZ ROUSSEL
Modification EVEN ELEC
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 59660

Entreprises à reprendre à Merville

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Merville à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

173TPE actives à Merville
9Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

HOLDING DUFAYE

47.74Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 63 ans
Transmission probable

INSTITUT AERONAUTIQUE AMAURY DE LA GRANGE (IAAG)

85.59A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 67 ans
Transmission probable

SAUT EN PARACHUTE MERVILLE (SEPM)

85.51Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 59 ans
Transmission probable

NHOUSEVAIL2

47.29Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 69 ans
Transmission probable

MEUBLES BACROT

47.59A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

FRANCE RECEPTION

55.10Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 64 ans
Transmission probable

LYS SERVICES

52.24B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 73 ans
Transmission probable

MERVILLE AGRO ALIM SARL.

46.21Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 78 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 59660 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Merville ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Merville.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Merville

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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