Reprendre une entreprise à Négreville 50260

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Négreville, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Négreville

21Créations
1Ventes & cessions
5Procédures collectives
14Radiations

Activité récente à Négreville

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Négreville :

Création / immatriculation PELEGRIN
Création / immatriculation VADIMON, Sandie, Saryh
Création / immatriculation SCEA LES MONTAGNES
Création / immatriculation SCEA DE L'EPINAY
Création / immatriculation Scaillet, Catherine
Radiation 2LKL
Modification GONDET, Stéphane Eric Gérard
Modification SAS JALY
Modification L'ARTISAN ALUMINIER
Modification COTENTIN SIGNALISATION
Modification LES POCHONS DU COTENTIN
Procédure collective 2LKL
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 50260

Entreprises à reprendre à Négreville

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Négreville à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

12TPE actives à Négreville
3Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

CONRAUD

01.30Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

FOSSEY EMMANUEL EURL

43.32A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

GALOPIN TP (GALOPIN TP)

43.12A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 64 ans

COTENTIN TRANSPORTS (COTENTIN TRANSPORTS)

49.41B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 35 ans

SYLVAIN LE MAROIS

01.42Z

1 à 2 salariés

SARL LES SERRES DE NEGREVILLE

01.30Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 43 ans

REBELS

64.20Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 45 ans

DOMINIQUE HAMEL

45.20A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 42 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 50260 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Négreville ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Négreville.

Avant de vous lancer

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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