Reprendre une entreprise à Preux-au-Bois 59288

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Preux-au-Bois, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Preux-au-Bois

12Créations
0Ventes & cessions
8Procédures collectives
8Radiations

Activité récente à Preux-au-Bois

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Preux-au-Bois :

Création / immatriculation SCI M&J LOC
Modification AU FIL DU TEMPS
Modification BOREAS
Procédure collective GEORGE, Jean Marie Felicien, (EI)
Procédure collective REHA BATIMENT
Création / immatriculation ALL IMMO
Modification ETABLISSEMENTS DENEAUX
Modification DPML
Modification SAS M. BLANCHET
Modification MEGEA
Radiation MBE CONSEILS ET MANAGEMENT
Modification BOREAS
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 59288

Entreprises à reprendre à Preux-au-Bois

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Preux-au-Bois à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

8TPE actives à Preux-au-Bois
3Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

SAS M BLANCHET

16.24Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

AU FILS DU TEMPS

87.30A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

SOCIETE JJL TOITURE

43.91B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 55 ans

OFFICE CENTRAL COOPERATION ECOLE DU NORD (OCCE)

94.99Z

3 à 5 salariés

CLEMENT DEMADE

46.18Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 38 ans

REHA BATIMENT

43.91A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 45 ans

ALTRA SCHOLA

85.59B

3 à 5 salariés

SIDNEY MEAUDRE

01.46Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 39 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 59288 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Preux-au-Bois ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Preux-au-Bois.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Preux-au-Bois

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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