Reprendre une entreprise à Rainneville 80260

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Rainneville, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Rainneville

22Créations
2Ventes & cessions
3Procédures collectives
6Radiations

Activité récente à Rainneville

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Rainneville :

Création / immatriculation JA2L
Modification SARL THANH-CHAU
Modification Sivas
Modification ARDON DELICES
Modification ORGAMED SERVICES
Procédure collective ELEVAGE TRADITION
Radiation RAMOS, Elodie, Véronique, Brigitte, RAMOS
Création / immatriculation PERNEL, Thomas, Mickaël, Fabrice
Création / immatriculation SZMONIEWSKI, Baptiste, Théo, Léon
Création / immatriculation TOUSSAINT, Matilde, Marie
Création / immatriculation FERNANDES DE SOUZA, Lavinia, Fleance
Création / immatriculation CONTART, Clément, Camille, Francis
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 80260

Entreprises à reprendre à Rainneville

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Rainneville à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

19TPE actives à Rainneville
2Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

GAEC COZETTE

01.50Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 66 ans
Transmission probable

LA RAINNEVILLOISE

01.61Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 64 ans

POMPES FUNEBRES BOCQUILLON

96.03Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 50 ans

MAISON POUR TOUS

94.99Z

1 à 2 salariés

AU PARADIS DES ANGES

88.91A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 44 ans

NGMC (NGMC)

43.99C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 25 ans

TAXI RAINNEVILLE

49.32Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 46 ans

GADIOGULLARI (LE CAFE DES SPORTS)

47.62Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 32 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 80260 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Rainneville ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Rainneville.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Rainneville

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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