Reprendre une entreprise à Saint-Joachim 44720

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Saint-Joachim, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Saint-Joachim

14Créations
0Ventes & cessions
3Procédures collectives
9Radiations

Activité récente à Saint-Joachim

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Saint-Joachim :

Modification JFE IMMO
Modification LES CYCLES DE LA BRIERE
Création / immatriculation SCWB
Modification L'OISEAU FAIT SON NID
Modification EGGS
Modification L'AUBERGE DU PARC
Modification BANDEPIAFS
Modification BRASSERIE LA ZÉD
Modification MAISON ROSERED
Modification LA BARAKA
Modification FOURNIL DU MARAIS
Modification Marien L'électricien
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 44720

Entreprises à reprendre à Saint-Joachim

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Saint-Joachim à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

51TPE actives à Saint-Joachim
7Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

BHR44

56.30Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

BANDEPIAFS

56.10C

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

FRANCK CHAUVIN (EIRL FRANCK CHAUVIN-BREIZH MACONNERIE)

43.99C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

IDEMA (KER.IMMO)

71.12B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

MARC PEZERON

43.32A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 83 ans
Transmission probable

CTHT TREMBLAIS

10.71C

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 65 ans
Transmission probable

GLEV

10.71C

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 57 ans

THOREL

56.10C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 52 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 44720 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Saint-Joachim ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Saint-Joachim.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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