Reprendre une entreprise à Saint-Michel 16470

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Saint-Michel, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Saint-Michel

15Créations
1Ventes & cessions
7Procédures collectives
22Radiations

Activité récente à Saint-Michel

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Saint-Michel :

Modification ENERLICE
Modification TASTY VIDEO
Radiation AIGBEKAEN, Aghahowa Ekhator
Modification DKG TG
Procédure collective CHAR AUTO
Création / immatriculation IAICHOUCHEN, Mehdi, Joris
Modification G.S. EXPRESS
Création / immatriculation MACHADO, Méline, Fanny
Modification Zenmon Labs
Radiation VASLIN, Laurent, Pierre
Radiation DHERISSON, Anais, Azeb, Elisa
Radiation Camara, Almamy
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 16470

Entreprises à reprendre à Saint-Michel

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Saint-Michel à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

58TPE actives à Saint-Michel
6Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

GREEN POLE (CYCLE ELEC)

45.20A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 67 ans
Transmission probable

RP INVESTISSEMENT

70.10Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 68 ans
Transmission probable

D &G

56.10A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 67 ans
Transmission probable

OC REGROUPEMENT

18.13Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

LE PAIN GOURMAND

10.71C

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

ENERLICE (ENERLICE)

71.12B

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 62 ans

RADION

86.22C

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 41 ans

TRIZZY (MR BOT)

85.59B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 35 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 16470 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Saint-Michel ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Saint-Michel.

Avant de vous lancer

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  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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