Reprendre une entreprise à Savas-Mépin 38440

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Savas-Mépin, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Savas-Mépin

18Créations
0Ventes & cessions
10Procédures collectives
4Radiations

Activité récente à Savas-Mépin

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Savas-Mépin :

Procédure collective H & B
Modification TRANSLIGNE
Modification SELARL DU DOCTEUR JULIEN CARBONNE
Modification GARAGE LASSALLE SARL
Modification JARDISULLY PAYSAGE
Modification A DEMAIN
Modification ARGOVET
Modification ABN IT
Modification Accès Global Sécurité Electricité
Modification JMR AUTOMOBILES
Modification NJC111
Modification Arts'Thémis
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 38440

Entreprises à reprendre à Savas-Mépin

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Savas-Mépin à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

25TPE actives à Savas-Mépin
6Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

TECHNIQUE SERVICE MAINTENANCE CHAUFFAGE (TSMC)

43.22B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

CHRISTOPHE JANIN

29.20Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 56 ans
Transmission probable

SARL LOCATIONS URBINATI

77.39Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

CINE CHEZ SOI

47.43Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

C&E ENTREPRISE

46.90Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

JEAN-PAUL DELORME

47.81Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 57 ans

CMCR

43.99C

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 30 ans

BAMBINS CALINS

88.91A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 38 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 38440 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Savas-Mépin ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Savas-Mépin.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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