Reprendre une entreprise à Smarves 86240

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Smarves, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Smarves

13Créations
0Ventes & cessions
7Procédures collectives
5Radiations

Activité récente à Smarves

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Smarves :

Modification PHARMACIE ARANDEL
Création / immatriculation Chaffanel, Chloé Charlène
Modification LES RAPIDES DU POITOU
Modification LE HAMEAU DES TAILLES
Modification BEHAR
Modification PHARMACIE D'ITEUIL
Création / immatriculation Liboum, Henguert Junior Aimé
Modification BB 86
Modification VAILMECA
Modification HDS
Procédure collective PIERRE ALEXIS
Modification ANKA
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 86240

Entreprises à reprendre à Smarves

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Smarves à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

50TPE actives à Smarves
3Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

CABINET GORRY ET ASSOCIES AUDIT ET CONSEIL (ATLANTIS EXPERTISE ET CONSEIL)

69.20Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 60 ans
Transmission probable

SEML PATRIMONIALE DE LA VIENNE

66.19A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 66 ans
Transmission probable

MINGAULT LOCATION

49.41A

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 55 ans

ALEXANDRE GRANDON

66.22Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 54 ans

EHKM (BUN APPETIT)

56.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 42 ans

CERYCOM (CERYCOM)

71.12B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 42 ans

ASSOCIATION SAINT LAURENT

94.99Z

1 à 2 salariés

SIGN'86

42.11Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 54 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 86240 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Smarves ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Smarves.

Avant de vous lancer

Testez votre modèle avec le Portage Salarial à Smarves

Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

  • Zéro capital, zéro comptabilité à gérer
  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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