Reprendre une entreprise à Steinbourg 67790

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Steinbourg, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Steinbourg

9Créations
1Ventes & cessions
7Procédures collectives
11Radiations

Activité récente à Steinbourg

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Steinbourg :

Modification SAGEAIR
Modification ADHESIF CREAPOSE
Modification O.S RENOV'
Création / immatriculation Just for you by J
Modification MARIMOUTOU, Camille
Création / immatriculation GEHGE
Modification ATELIER DUO ARCHITECTE
Procédure collective ALGOMAT ALEXANDRE GOETZ
Procédure collective HESCHUNG
Radiation SIERRA, Guillaume
Modification LUX BOIS CHAUFFAGE
Modification DUO CREATIONS
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 67790

Entreprises à reprendre à Steinbourg

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Steinbourg à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

45TPE actives à Steinbourg
12Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

DNM CLAIRE

47.11D

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 55 ans
Transmission probable

SABLIERE DE STEINBOURG

08.12Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 63 ans
Transmission probable

LES COMPLICES DE LA NATURE (LES COMPLICES DE LA NATURE)

81.30Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

ATRE,CHEMINEE ET FAIENCE

43.22B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 64 ans
Transmission probable

BC AMENAGEMENT

43.31Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

IKAMP'S

47.19B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 64 ans
Transmission probable

LUIS CREATIONS

74.90A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 62 ans
Transmission probable

EVALIT

71.12B

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 67790 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Steinbourg ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Steinbourg.

Avant de vous lancer

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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