Reprendre une entreprise à Torcé-Viviers-en-Charnie 53270

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Torcé-Viviers-en-Charnie, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Torcé-Viviers-en-Charnie

13Créations
0Ventes & cessions
10Procédures collectives
13Radiations

Activité récente à Torcé-Viviers-en-Charnie

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Torcé-Viviers-en-Charnie :

Procédure collective GOHIER, Philippe
Modification GENESLAY SAMUEL
Création / immatriculation TIGRINE, Frédéric, Emmanuel, Grégory
Création / immatriculation PASTERNICKI, Louis
Modification ÔRYM
Modification Coëvrons Bricolage
Radiation CHAUVEAU, Elisabeth
Modification SARL DE L'ERVE
Procédure collective BERTHE MACONNERIE
Radiation DE OLIVEIRA COELHO, Joao Paulo
Modification BLANC LIBELLULE
Modification J.P.C.M.
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 53270

Entreprises à reprendre à Torcé-Viviers-en-Charnie

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Torcé-Viviers-en-Charnie à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

14TPE actives à Torcé-Viviers-en-Charnie
3Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

FB PRODUCT

72.11Z

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 81 ans
Transmission probable

GROUPEMENT FORESTIER SOMEL

02.10Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 87 ans
Transmission probable

MICKAEL BOURRELIER

43.99C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 61 ans

COMMUNE DE TORCE-VIVIERS-EN-CHARNIE

84.11Z

3 à 5 salariés

ARNAUD ROUILLON

10.71C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 52 ans

MICHAEL MARTINEAU

01.50Z

1 à 2 salariés

GROUPEMENT AGRICOLE D EXPLOITATION EN COMMUN BEL ESSART (GAEC)

01.42Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 42 ans

ROBUST 2000 (SAS ROBUST 2000)

28.30Z

6 à 9 salariés
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 53270 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Torcé-Viviers-en-Charnie ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Torcé-Viviers-en-Charnie.

Avant de vous lancer

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Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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