Reprendre une entreprise à Verel-Pragondran 73230

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Verel-Pragondran, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Verel-Pragondran

14Créations
0Ventes & cessions
5Procédures collectives
5Radiations

Activité récente à Verel-Pragondran

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Verel-Pragondran :

Modification SANTHOR
Modification JARDINERIE TCHOUKAR
Modification Saveurs Des Bauges
Création / immatriculation JOURNIAT, Antoine
Modification LE FROMAGER DE SAINT ALBAN LEYSSE
Modification BMJ
Modification BOUCHERIE BELLEMIN
Modification Granier Artisans Plomberie
Modification AOP FINANCES CONSULTANTS
Modification UMAMI
Modification Juniper Patrimoine
Procédure collective ROYER, Johann
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 73230

Entreprises à reprendre à Verel-Pragondran

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Verel-Pragondran à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

16TPE actives à Verel-Pragondran
6Dirigeants senior (55+) repérés
Transmission probable

PHILIPPE BRUCHON

43.22A

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 57 ans
Transmission probable

SB AMENAGEMENTS

29.20Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 61 ans
Transmission probable

BPH TRAITEMENT DE BOIS ET ISOLATION

16.10B

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 69 ans
Transmission probable

CONSERVERIE DES ALPES

10.39A

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 58 ans
Transmission probable

FAUVET TRANSPORT

49.41B

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 62 ans
Transmission probable

UNIVERSAL

43.99C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 55 ans

LUCATH

47.21Z

6 à 9 salariés Dirigeant ≈ 39 ans

COMMUNE DE VEREL PRAGONDRAN

84.11Z

3 à 5 salariés
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 73230 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Verel-Pragondran ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Verel-Pragondran.

Avant de vous lancer

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Validez votre activité sans créer de structure, sans risque et avec la protection du salariat (CDD/CDI). Vous facturez vos premiers clients dès demain, on s'occupe de l'administratif.

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  • Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  • Salaire versé sous quelques jours après facturation
Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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