Reprendre une entreprise à Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles 70700

Découvrez les opportunités de reprise et de rachat de fonds de commerce à Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles, à partir des annonces officielles du BODACC et du tissu de TPE locales à transmettre.

La dynamique entrepreneuriale à Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles

11Créations
1Ventes & cessions
3Procédures collectives
11Radiations

Activité récente à Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles

Les dernières annonces publiées au BODACC pour Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles :

Création / immatriculation Khorolets, Oleksandr
Modification NORMAND CONSEILS
Modification CHARPILLET SARL
Modification EARL DES EPINETTES
Radiation ALIENOR
Modification Brasserie 1551
Modification GUYHOME
Modification SARL POLYGUI
Modification ALIENOR
Modification JT DEVELOPPEMENT
Modification ETS GOUSSET
Modification LS PEINTURE
Source : BODACC / DILA — data.gouv.fr — code postal 70700

Entreprises à reprendre à Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles

Notre moteur identifie les TPE actives (1 à 9 salariés) de Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles à fort potentiel de transmission. Les structures dont le dirigeant a plus de 55 ans sont signalées : ce sont les cibles de reprise les plus probables dans les prochaines années (départ à la retraite).

7TPE actives à Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles
0Dirigeants senior (55+) repérés

COMMUNE VILLERS CHEMIN MONT ETRELLES

84.11Z

1 à 2 salariés

SCEA PINGRUP

01.50Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 42 ans

GAEC GIRARDEY

01.11Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 41 ans

DEMOUGEOT

43.99C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 44 ans

DEMOUGEOT 2D CONCEPT (DEMOUGEOT 2D CONCEPT)

43.99C

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 50 ans

COMEQ BAT' (COMEQ'AGRI)

46.61Z

1 à 2 salariés Dirigeant ≈ 50 ans

IJ DEMOUGEOT CONSTRUCTIONS

43.99C

3 à 5 salariés Dirigeant ≈ 31 ans
Source : SIRENE — Annuaire des entreprises — code postal 70700 · établissements actifs 1-9 salariés

⚠️ Liste indicative à but informatif : la présence d'une entreprise ici ne signifie pas qu'elle est officiellement à vendre. Toujours approcher le dirigeant et réaliser un audit avant toute reprise.

Comment réussir une reprise à Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles ?

Une reprise réussie passe par un audit comptable, juridique et social, un financement adapté et un accompagnement. Avant de vous engager, vous pouvez tester l'activité visée en portage salarial : vous validez le marché local sans immobiliser de capital. Découvrez la méthode de reprise complète et le portage salarial à Villers-Chemin-et-Mont-lès-Étrelles.

Avant de vous lancer

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Au programme de votre entretien
  1. Votre TJM et vos objectifs de revenu
  2. Estimation de votre salaire net réel
  3. Choix du statut : CDD ou CDI de portage
  4. Frais de gestion et coûts réels expliqués
  5. Chômage, retraite cadre & mutuelle conservés
  6. Facturation client et gestion administrative
  7. Optimisation de vos frais professionnels
  8. Délais et étapes de mise en place
  9. Portage vs micro-entreprise ou SASU
  10. Accompagnement, formation & développement commercial
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